Sollicitatieprocedure

 

Wat leuk dat je interesse hebt in een mooie rol bij JINC en je steentje wilt bijdragen aan de kansgelijkheid voor jongeren. We vertellen je hieronder graag hoe het traject na jouw sollicitatie er ongeveer uit gaat zien.

We hopen je snel te ontmoeten, de koffie staat klaar! (een frisje mag natuurlijk ook ;)

Tips nodig voor de opbouw van je cv? Klik hier!

1. Sollicitatie ontvangen

We streven ernaar om je binnen één week na het verstrijken van de reactietermijn te laten weten of we met je verdergaan in deze procedure.

2. Telefonische kennismaking

Gefeliciteerd, je bent door de eerste selectieronde gekomen! Wij zijn benieuwd naar wie je bent, waar je vandaan komt, jouw kwaliteiten en waar je naar opzoek bent in een baan. Jij hebt vast ook een hoop vragen voor ons! Wij kijken tijdens dit telefonische of Teams gesprek samen of er een match is. 

3. Het eerste (live) gesprek

We zijn beiden enthousiast en praten graag met elkaar verder tijdens een sollicitatiegesprek, live op een van onze locaties. Als dit niet mogelijk is, plannen we een video gesprek.

4. Online casus

Na het eerste gesprek volgt een online casus waarmee we vaardigheden die voor de functie belangrijk zijn kunnen testen. Zo krijg je zelf ook een nog beter beeld van de functie waar je op hebt gesolliciteerd. 

5. Het tweede gesprek

Tijdens het tweede gesprek bespreken we de casus na en zoomen we verder in op jou, de functie en JINC. Je hebt nu meerdere toekomstige collega's gesproken, zodat je een goed beeld kunt vormen wie we zijn en waar je terecht komt. Wel zo belangrijk!

6. Passen we bij elkaar?

Dan doen wij je een mooi aanbod. Welkom bij JINC; jouw onboarding gaat beginnen!